新年伊始，南寧地鐵3號線(xiàn)平樂(lè )大道站項目部結合項目的施工及員工素質(zhì)等實(shí)際情況，把員工崗位技能培訓作為近期首要任務(wù)。截至目前，已多次開(kāi)展技術(shù)培訓課，收到了良好的效果。
       針對項目管理人員中實(shí)習生和見(jiàn)習生占到管理人數的絕大部分,加之有地鐵施工經(jīng)驗員工少的現狀，項目領(lǐng)導班子意識到項目管理能力的薄弱面:“打鐵還需自身硬”，需要盡快把這些剛步入工作崗位的新人培養起來(lái)，讓他們盡快進(jìn)入角色，爭取早日能獨當一面,將項目的管理團隊打造成一支精干的、能打硬仗的優(yōu)秀團隊。
       3月22日晚，根據項目部2016年的全年培訓計劃安排,每周固定的兩堂專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓課又一次在項目部會(huì )議室如期開(kāi)講。為了讓員工們更好的學(xué)習和記錄，項目部特地為每位員工購買(mǎi)了專(zhuān)用學(xué)習記錄本，而且每周日務(wù)必將學(xué)習筆記收集交到項目書(shū)記辦公室,目的就是改變以往培訓走過(guò)場(chǎng)的敷衍模式,希望各位參培員工能在課上能認真做好學(xué)習記錄，更好的學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識。開(kāi)課前，出人意料的是項目部書(shū)記對上周的兩節課的學(xué)習筆記選出了好中差三個(gè)有代表性的用PPT的形式予以解讀,并分別予以表?yè)P與批評指正,同時(shí)對上周的學(xué)習培訓作了總結，還耐心地閱讀了每一本學(xué)習記錄并一一做出點(diǎn)評。此做法讓所有員工都出乎意料,直呼項目部的培訓是動(dòng)真格了!
       今天的課程是主體結構基坑土方開(kāi)挖控制要點(diǎn)。為了讓大家能夠更好的了解深基坑方面的知識及施工技術(shù)措施，工程部技術(shù)員吳磊為此次PPT培訓授課足足準備了兩個(gè)晚上。培訓內容主要包括深基坑開(kāi)挖前的準備工作，施工開(kāi)挖的工序流程以及施工開(kāi)挖的針對措施及注意事項等。在培訓課堂上，在座的每一個(gè)員工都耐心聆聽(tīng)講解并認真并做好筆記，展現出良好的學(xué)習氛圍和求知熱情。在精彩的講解后，各部門(mén)負責人及項目部班子成員針對課件內容并結合施工現場(chǎng)實(shí)際，通過(guò)自身經(jīng)驗對此次培訓一一做出點(diǎn)評以及需要注意的事項及需補充完善的地方，并進(jìn)行互動(dòng)討論，對員工提出的問(wèn)題一一解答。
       課后小結，項目書(shū)記鼓勵大家珍惜這種培訓方式靈活多樣，培訓內容直觀(guān)實(shí)效、可作性強，通過(guò)理論和實(shí)踐相結合的每一次培訓機會(huì )，認真聽(tīng)好每一堂客，只有抓好培訓，努力學(xué)習，自我加壓，才能提高員工的個(gè)人綜合素質(zhì)，才能更好的勝任各自的工作崗位。項目的一番苦心大大激發(fā)了大家的學(xué)習熱情，項目部在悄然無(wú)息間充滿(mǎn)了滿(mǎn)滿(mǎn)的書(shū)香之氣，而每一個(gè)領(lǐng)導，都是最好的老師。

       “磨刀不誤砍柴工”，在項目部的精心組織下，每周固定的全方位無(wú)死角的培訓加上員工的自覺(jué)學(xué)習，一定會(huì )為項目保質(zhì)保量按期完成施工生產(chǎn)任務(wù)奠定堅實(shí)的基礎！